延安公安“五抓五保”加强队伍教育管理为二十大安保维稳提供坚强政治保障
延安公安“五抓五保”加强队伍教育管理为二十大安保维稳提供坚强政治保障
“喜迎二十大 忠诚保平安”主题实践活动和“铭记嘱托 忠诚担当”学习实践活动部署开展以来，延安市公安局紧扣安保维稳工作主线，以两项主题活动凝心聚气，用“一线工作法”狠抓落实，采取务实管用措施，加强战时发动，开展思想教育，组织练兵培训，落实暖警措施，强化制度执行，确保队伍思想平稳、士气高涨、作风过硬，为打赢二十大安保维稳攻坚战提供坚强政治保障。
一、狠抓政治建警，党建引领保方向。一是突出抓好思想教育。通过第一议题和“双周学习日”，专题学习习近平总书记重要训词和来陕讲话，以及部省二十大安保维稳、百日行动部署要求，做到上级警令下达到哪里，形势任务教育就跟进到哪里，引导队伍随时做好攻坚斗争的思想准备。二是突出抓好两大活动。扎实开展“喜迎二十大 忠诚保平安”主题实践活动和“铭记嘱托 忠诚担当”学习实践活动，对照方案拉清单、抓落实，通过两项灵魂工程，激励队伍以饱满的政治热情投身重大政治任务。三是突出抓好党建先锋。将战斗堡垒前移到工作一线，成立一批临时党支部，组建一批党员先锋队，评选一批党员突击手，组织战地誓师、火线入党等政治仪式，营造浓厚政治氛围，引领队伍忠诚担当。
二、狠抓练兵实训，提升素质保打赢。一是岗位培训打好基础。制定普训计划，设置共性课程，对法制审查员、办案审讯员、特岗技术员等10类岗位进行全员轮训，培养表彰一批办案高手、技术能手和业务强手。二是专业训练增强本领。围绕二十大安保维稳中心任务，组织人车盘查管控、寻衅滋事等警情处置、故意伤害及黄赌毒案件侦办、信访矛盾调解等专项练兵，开展安全防护和警务技能专题培训，有针对性地提高打击整治能力。三是实战拉练高效联动。加强情指勤舆督指挥调度应急演练，以刀斧砍杀、车辆堵截、落地查控为重点，编制处置预案教案，组织对抗演练和最小作战单元训练，提高快速处置、敢打必胜的能力。
三、狠抓爱警暖警，鼓励激励保士气。一是坚持科学用警。完善战时调警、支援派出所、轮岗交流、警力下沉等4项机制，科学安排勤务、调配警力，不搞超负荷运转；制发暖警励警十项措施，开办民警子女暑期托管班，适当调休、关爱身心，确保队伍张弛有度，保持旺盛战斗力。二是加强干部考察。把优秀干部放在重要岗位和攻坚行动中摔打历练，在战斗一线识别选用一批年轻干部，坚决反对拉关系、搭天线现象，有效传递重实干实绩的用人导向，鼓舞人心，激励担当。三是注重榜样示范。抽调政工干部随行作战，及时发现宣传安保维稳工作中涌现出的先进典型，加强战时表彰，组织战地授奖，开展“宝塔山下忠诚卫士”“优秀人民警察”“十佳辅警”等荣誉评选，举办英模宣讲会，提振精气神，激发正能量。
四、狠抓监督管理，正风肃纪保稳定。一是严格日常管理。压实一岗双责，扎牢制度篱笆，从枪车酒赌毒密网等十个方面严起来，围绕公安部“六项规定”和陕西省公安厅“十个严禁”开展政治督察，时刻保持政治敏锐性和严管高压。二是严抓执法监督。开展“学用法规制度、强化法治思维”学习教育，持续整治执法司法顽瘴痼疾，逐月开展执法质量监督考评，严防执法问题引发负面影响。三是严查矛盾风险。抓早抓小抓苗头，对照35类常见问题进行自查，全面筛查以工代警串联非访等潜在风险隐患和不稳定因素，开展经常性法纪教育和警示教育，确保队伍内部不出问题。四是严防负面炒作。联合多部门研判7大领域50类意识形态风险，落实“三同步”机制，及时稳妥处置涉警敏感舆情，确保队伍稳定、形象良好。
五、狠抓督察督办，提质增效保作风。一是抓好关键少数。班子成员、高级警长和县级干部带头发扬勤快严实精细廉作风，带头敬业实干抓落实，既传导压力又排忧解难，既交办任务又帮助指导，一级带着一级干。二是严格考核督办。对标省厅科学分类要求，加大安保维稳、百日行动考核权重，对照任务清单跟踪督办，加强考核结果应用，兑现奖惩，鼓励激励。三是整治四风问题。深化为民警办实事、为基层解难题活动，整顿形式主义官僚主义问题，不当甩手掌柜，不搞层层加码，不向基层随意摊派任务，为基层减负松绑，腾出精力严打攻坚。
